根据《省委组织部省人事厅 省公安厅关于转发人事部 < 事业单位公开招聘工作人员暂行规定 > 的通知》（云人〔 2006 〕 5 号）、《临沧地区行政公署办公室关于印发 < 临沧地区事业单位公开招聘工作人员办法（试行） > 的通知》（临署办发〔 2004 〕 156 号）和《临沧市人事局关于做好事业单位公开招聘工作人员专业技能考试有关工作的通知》精神，经县公开招聘事业单位工作领导小组 2009 年 8 月 19 日研究决定，我县 专业技能考试工作于 2009 年 9 月 2 日在县委党校举行， 为切实做好专业技能考试的相关工作，并更好接受广大考生及家长、社会各界人士的监督和支持， 现将专业技能考试办法及进入专业技能考试人员名单公告如下：

一、目的和意义

    公开招聘工作人员，是深化干部人事制度改革的重要环节和措施。组织实施专业技能考试是为了把好选人、用人关，防止用人上的随意性和不正之风，给全县事业单位选拔输送得力的优秀专业技术人才，加强事业单位专业技术人员队伍建设，为我县经济社会发展提供人才保障。

二、基本原则

        （一）坚持 公平、公开、公正、竞争、择优的原则；

        （二）坚持 统一政策、统一标准、统一组织、统一程序的原则；

        （ 三）坚持保密、回避、监督的原则。

三、 考试对象的确定

        专业技能考试人员的确定，是由《公共科目》考试成绩（本地世居佤、傣、彝、拉祜四种少数民族加分后的成绩）从高分到低分确定，且需进入最低控制分数线 100 分（含 100 分）以上，按 1 ： 2 的比例进行，中学教师、县医院临床医生、乡（镇）卫生院临床医生（大专）岗位按 1 ： 1 的比例进行 。

四、组织机构

        为加强专业技能考试的组织领导，确保考试工作的顺利进行，经研究，决定成立县招聘事业单位工作人员专业技能考试工作领导小组。组成人员如下：

组    长：徐向东（县委副书记、县人民政府县长）

副组长：黄光富（县委常委、县委副书记）

                蒋世良（县委常委、县委组织部部长）

成    员：田光荣（县人大副主任）

                杨权文（县政府办公室主任）

                俸红健（县纪委副书记、县监察局局长）

                范玉青（县委组织部副部长、县人事局局长）

                李小华（县委组织部常务副部长）

                李陲囡（县发展和改革局局长）

                杨勇江（县财政局局长）

                张国宏（县教育局局长）

                段家峥（县农业局局长）

                彭卫星（县卫生局局长）

                李红春（县畜牧局局长）

        领导小组下设办公室在县人事局，由彭玉英（县人事局副局长）同志任办公室主任。 主要负责专业技能考试的组织协调工作。各招聘单位也要相应成立领导小组，负责本部门专业技能考试的组织实施。

五、组织实施

    专业技能考试 采取专业知识测试和实际操作（面试）两种方式进行，实行 100 分制， 主要考查应聘者适应实际岗位要求的综合素质能力和实际操作（演示）能力 。 由县工作领导小组负责组织以用人单位为主的专业技能考试试题的命题，命题人员和相关工作人员实行全封闭式管理，在人大、政协、纪检监察部门的全程监督下进行。综合岗位的实际操作采取结构化面试的方式进行，面试考官由县人事局统一协调，采取异地交流的方式进行。专业技能考试 合格分数线确定为 60 分（含 60 分），考试人员在合格分数线上方能按计划聘用。

（一）考试范围、科目的确定

        教育系统（中小学教师及幼师）： 教育理论（教育学、心理学）、中小幼教学常规和教育法律法规。

（二）考试方式

        教育系统（中小学岗位及幼师岗位）： 专业技能考试采取笔试和面试两种方式进行，笔试成绩占 40% ，面试成绩占 60% ，笔试时间为 120 分钟。面试采取说课和现场问答形式进行，时间控制在 20 分钟以内（考生自备课堂教学材料）。

（三）考试时间及地点

        1 、考试时间：

        笔试考试时间： 2009 年 9 月 2 日上午 8 ： 30 —— 10 ： 30 ，卫生系统 8 ： 30 —— 11 ： 00 。

        面试时间： 2009 年 9 月 2 日下午 14 ： 00 —— 18 ： 00

        2 、 考试地点：县委党校

六、有关要求

        （一） 严格执行考试工作的有关规定，严肃工作纪律，严禁徇私舞弊，确保考试工作的顺利进行和客观、公平、公正。对造成失职、泄密的，按规定追究当事人和有关领导的责任， 情节严重的移交司法机关处理，涉及的考生取消考试聘用资格。

       （二 ) 专业技能考试结束后， 及时将考试成绩向社会进行公示，接受社会监督， 9 月 5 日前完成考核体检工作， 9 月 15 日前完成聘用审批工作。

        （三）进入专业技能考试的人员于 9 月 1 日下午 18 ： 00 前携带毕业证原件、本人身份证、（无身份证的需提供户口簿）原件、《公共科目》考试准考证到人事局专技股报到，审核资格，笔试和面试凭以上证件进入考场，否则将不得参加专业技能考试。

        本实施方案由沧源县专业技能考试工作领导小组 办公室负责解释。

        特此公告 。

        联系人：沧源县人事局专技股 徐向辉

        电话： 7125380

        附： 2009 年公开招聘事业单位工作人员进入专业技能考试人员名单。

中共沧源县委组织部 沧源县人事局

二○○九年八月十九日

进入专业技能考试人员名单如下：

（一）乡（镇）中学教师岗位（ 3 人）： 田秋霞、钟云、田玲

（二）乡（镇）中心完小普师岗位（ 20 人）： 肖玲薇、赵国美、刁小四、肖玉芳、鲁映兵、肖达伟、肖金美、茶红花、田海丽、陈美兰、肖美英、赵寺明、田海龙、肖国强、赵春燕、王虎、李秀琴、田永林、李学云、赵萍

（三）乡（镇）学前教育幼师岗位（ 10 人）：赵玉芬、唐永芹、肖红梅、卫晓芸、魏芳芳、赵秀珍、赵晓玲、陈小兰、赵玲娜、李媛媛